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窑街煤田的开采最早始于明代洪武年间,已有600多年的历史,20世纪40年代创办永登煤矿局,1958年8月成立窑街矿务局,原为煤炭部所属国有重点煤炭企业之一,1998年8月下放甘肃省管理,国家批准债转股后,于2001年9月由甘肃省人民政府、中国信达资产管理公司、中国华融资产管理公司共同出资重组为股份制企业,2008年7月16日经国家工商总局核准,变更为窑街煤电集团有限公司。2017年8月根据甘肃省人民政府《关于组建甘肃能源化工投资集团有限公司的批复》,股东省政府国资委变更为甘肃能源化工投资集团有限公司。
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许继宗调研指导兰州新区热电项目建设工作
4月14日,甘肃能化股份公司党委书记、董事长许继宗前往兰州新区热电公司,调研指导2×350MW热电联产项目建设工作,协调推进项目建设有关事宜。能化股份公司副总经理张得君陪同调研。 许继宗先后深入兰州新区2×350MW热电联产项目建设施工现场,详细查看1号锅炉、烟囱、冷却塔建设情况,并同项目建设总包单位座谈交流,深入了解了项目建设进度和存在的问题。他强调,要进一步优化施工组织设计,加强现场安全管理,...
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集团公司团委开展“缅怀民族英雄 弘扬爱国情怀”主题团日活动
2月13日,集团公司团委开展“缅怀民族英雄,弘扬爱国情怀”主题团日集体观影活动,组织团员青年集中观看爱国主义影片《满江红》,激发青年爱党爱国情怀,持续提升青年职工凝聚力和向心力,感受担当使命、培养坚强意志、提升综合素质,为企业高质量发展奋发向上,贡献青春力量。 观影前,全体团员青年面向团旗,高举右拳,庄严宣誓,重温入团誓词;随后,大家面向屏幕,齐声高颂南宋抗金民族英雄岳飞创作...
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03-29
甘肃省技术能手丨华志勤:在“焊花”中绽放精彩人生
03-22
喜讯丨能化股份团委在甘肃共青团2023年度综合考评中获得“优秀”等次
03-11
柔肩担重任 凝聚“她”力量丨:公司“巾帼建功立业标兵”三矿机电二队绞车工贾孝玲
03-07
金河煤矿:党员践诺亮身份 党建引领保安全
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2024-04-03
煤海艺苑丨刘浩学:清晨的第一缕阳光
2024-01-10
煤海艺苑丨丁良梅:百日菊(散文)
2023-10-30
携彩云高歌万里,踏骄阳一路生花
2023-10-23
曹鹏:你好窑煤!
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学习贯彻党的二十大精神
“三抓三促”行动进行时
主题教育
学习贯彻省第十四次党代会精神
2023年安全月
不忘初心 牢记使命
永远跟党走 奋进新征程
三抓三促
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> 人人都是班组长
人人都是班组长
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2023-04
集团公司举办安全站位管理专题培训
4月6日、7日,集团公司安全站位管理专题培训在职教中心举办,特邀永城煤电集团有限责任公司安全副总工程师兼安全健康环保部总经理、高级工程师王春光授课,专题讲授安全站位管理专业知识和内容。集团公司353名从事安全生产的各级管理人员、区队长和班组长通过...
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2021-05
海石湾煤矿开展电工技能竞赛 淬炼能工巧匠
通过理论与实际操作的综合竞赛,充分展现了选手扎实的技术水平和良好的职业素养,为广大职工搭建互相学习、分析不足、寻找差距、交流进步的平台。参赛职工表示,要立足岗位,争先创优,通过技能比武,查找不足,对掌握不扎实的技能要点进行再学习、再巩固。海...
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2021-03
酒泉天宝煤业公司组织干部职工赴矿大学习充电
为认真贯彻落实“人才强企”战略,加强“内生型”人才培养,大兴学习之风,对标先进企业找差距、补短板,实现2021年安全生产目标任务,3月7日,酒泉天宝煤业公司组织43名管理人员和专业技术人员赴江苏徐州中国矿业大学,进行露天矿业务系统学习。通过学习,干...
23
2019-05
三矿举办班组例会分享竞赛 增强班组职工活力
日前,三矿举办“人人都是班组长”班组例会分享竞赛,切实加强班组基础管理,构建全员、全方位、全过程人人参与、人人负责、人人发力的全员班组管理,将管理下沉到班组,安全文化根植到班组,安全生产举措落实到班组,激活每一位职工的潜能,提高全员安全素质...
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2018-12
天祝煤业公司召开“人人都是班组长”全员自主管理班组模式推进会
12月24日,天祝煤业公司召开“人人都是班组长”全员自主管理班组模式推进会议,传达学习集团公司推进大会精神,安排部署全员自主管理班组模式和“一优三减”“四化”建设工作。会议集中学习了《天祝煤业公司“人人都是班组长”全员自主管理班组模式实施方案和...
28
2018-12
矿山救护中心强化基础建设 确保安全救援
矿山救护中心以深入推进“人人都是班组长”全员自主管理班组模式为契机,结合自身工作实际,进一步完善班组管理方式方法,提升队员团队意识和业务能力,有效保证了各项救援任务的顺利完成。根据质量标准化达标工作要求,救护中心将班组建设与狠抓日常训练相结...
28
2018-12
海石湾煤矿机修队班组自主化建设立足实际 深入推进
海石湾煤矿机修队在各个班组中结合自身工作实际积极推行全员管理班组模式,为每位职工提供展示自我的平台,有效激发了班组内在潜能,提高了职工自身素质,凝聚了队伍,激发了干劲,进一步夯实了安全生产根基。经过对各班组工作的分析,海矿机修队将原有全队统...
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2018-12
金河煤矿召开“人人都是班组长”班组建设推进会
日前, 金河煤矿召开“人人都是班组长”班组建设推进会,进一步提升干部职工对“人人都是班组长”全员自主管理班组模式的认识,统一思想,凝聚共识,推进班组建设工作深入开展,夯实企业发展基础。会议传达了集团公司班组推进会精神,宣读了“人人都是班组长”...
25
2018-12
金河煤矿掘进三队推进全员管理班组模式 促进工作稳步提升
金河煤矿掘进三队结合全队职工素质和工作实际,有针对性制订“人人都是班组长”全员管理班组模式工作实施方案,积极落实推进,有力地推动了全队各项工作的稳步提升。推行“人人都是班组长”全员管理班组模式以来,掘进三队不仅明确了本队的班组管理体系、实施...
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2018-12
金凯公司推行全员管理班组模式 保安全促生产
金凯公司结合集团公司全员管理班组模式实施意见,广泛动员,精心谋划,详细部署,在各车间班组深入推行“人人都是班组长”全员管理班组模式,提升基层管理水平,确保任务指标顺利实现。金凯公司按照“公司搭台、部室辅导、车间唱戏、班组自主管理、员工自发参...
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