为提高集团公司各单位“三项岗位”人员安全素质，加强安全基础知识、安全技术理论水平和实际操作技能培训，按照《窑街煤电集团有限公司2023年职工教育培训实施意见》的安排部署，日前，职业教育中心对来自集团公司各生产单位的380名主要负责人、安全管理人员及特种作业人员进行了专项培训。按照培训大纲要求，课程设计围绕矿井安全生产实际，线上、线下，理论、实操相结合全面开展，秉承着“来一个教一个，教一个成一个”的服务理念，认真做好“小灶式”精准培训，确保各单位“三项岗位”人员100%持证上岗。

据了解，今年以来，结合主题教育和“三抓三促”行动，职业教育中心紧紧围绕年初制定的“1135”工作目标，把“三项岗位”人员素质提升、人才队伍培养作为战略性、基础性工作来抓，结合集团公司安全新形势和新要求，积极和各生产单位进行沟通，深入开展摸底调研，明确培训需求，科学制定培训方案，有序开展培训活动，前三个季度共培训 “三项岗位”人员1330人次。

日前，科贝德公司组织发电车间30余名干部职工开展脱硫脱硝工艺及操作规程专项培训。本次培训，特邀北京恒泰源盛高科技有限公司总经理郑立华进行讲授，通过课件讲解与参训员工进行互动、探讨方式开展，培训内容涵盖了脱硫技术简介、脱硫技术的研发历程、脱硫技术基本原理、发电设备运行原理等。

通过专项培训，参训人员对公司发电产业的社会效益、环保效益和未来行业前景有了全面了解，并对煤层气及油页岩尾气发电的工艺流程、操作规范有了进一步的熟知和掌握，激发了职工掌握新知识、学习新工艺、提升新技能的热情。同时，也为后期进一步优化脱硫脱硝工艺、提升企业经济效益、确保环评达标提供了坚实的理论依据。