6月25日，集团公司党委书记、董事长张炳忠，党委副书记、工会主席朱新节带领党委工作部负责人，专程前往三矿，宣布集团公司党委对三矿领导班子成员调整任职的决定，对三矿今后改革发展工作提出新的要求。

张炳忠指出，作为集团公司的老生产矿井，三矿为企业发展做出了很大贡献。集团公司高度关注三矿的发展，从加强班子建设、强化安全生产的角度，慎重研究作出对三矿领导班子调整的决定，希望新任职的同志树牢大局观，不辜负集团公司党委的重托，改善自己的短处，提升自身能力；三矿领导班子要相互团结、相互信任、相互支持，形成合力，提高战斗力，将集团公司新的管理思想和理念落实到实际工作中，努力开创三矿工作新局面。

张炳忠强调，要齐心协力共同谋划好三矿的未来，按照“安全、绿色、高效”的要求，通过调整采掘系统、通风系统，洗煤厂建成投运、主运输系统升级改造，地面抽采和完善生活设施等有效举措，继续发挥好“扛红旗不倒、站排头不让”的精神，把三矿建设成为现代化矿井，提升职工幸福指数，增加企业的经营质效。

张炳忠指出，要抓住企业发展中的主要矛盾，解决次要矛盾，带动企业全面健康发展。要理清工作思路，始终把企业生存发展和安全生产放在第一位，进一步理顺采掘关系，推进“一优三减”和“四化”建设，调整产品结构，全面提升矿井竞争力。要按照国企改革三年行动要求，推进职业经理人和契约化管理，准确定位职能部门，明确管理人员职责。要面向市场组织生产，提升煤炭质量，树立品牌意识，以优质产品积极主动参与市场竞争，对标对表创建世界一流企业。

张炳忠强调，三矿领导班子要树立超前管理和源头管理意识，从采掘设计的源头、劳动组织的源头狠抓矿井建设，优化工艺流程，科学调度指挥，持续推进矿井安全质量标准化建设。要勇于担当责任，狠抓工作落实，转变工作思路，做到“先算账后干活”，降低生产成本，提升经营质效。要树立“以职工为中心”的思想，关心职工生活，改善职工工作生活条件，关注困难弱势群体，凡事做到公平公正，提升职工凝聚力和战斗力，以卓有成效的工作赢得干部职工的认可和支持，让职工在幸福快乐的环境中生活和工作，为企业高质量发展争做贡献。

朱新节要求三矿领导班子着眼长远系统思考，立足工作实际，谋划好全年工作，提升工作能力，有安排、有计划有条不紊地推进工作落实。要适应新环境新形势，积极主动改进管理，推进“一优三减”和“四化”建设，调整井下生产布局，为安全生产创造条件。要狠抓工作落实，切实履行好各级岗位职责，确保集团公司决策部署落地见效。要转变思想，知行合一，把认识和落实紧密结合起来，做到全矿上下精诚团结，拧成一股绳，有梦想、有责任、有担当，以“扛红旗不倒、站排头不让”为目标，共同奋斗、顽强拼搏，把三矿建设成幸福美好的现代化企业。