9月16日，集团公司在兰州资源环境职业技术学院召开职业教育全员素质提升研讨会暨安监处长例会，紧扣主题，总结工作，交流经验，寻找差距，研讨改进思路，提高工作质效。集团公司领导朱新节、杨云峰、鲜旭红，兰州资源环境职业技术学院领导张琳及集团公司机关有关部室、各二级单位有关负责人、驻矿安监处长、培训部门主管参加会议。

会议强调，让职工和企业共同成长，是各级党组织的光荣使命。要进一步深化认识，在学中干、干中学，边学习边工作，将学习和工作融为一体。要进一步提高认识，增强政治意识，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要进一步强化责任，加强党组织的领导作用，讲形势、定目标、重导向、抓考核，强化党员干部带动作用，强化宣传舆论引导力。要进一步完善管理、评估、考核机制，推进职业教育全员素质提升工作有序推进。

会议指出，要进一步加强职工职业道德教育，引导教育职工牢固树立忠于职守、爱岗敬业的意识，追求质量的意识，注重信誉的诚信意识，遵章守纪、按章作业的规则意识，团结协作、顾全大局的合作意识，刻苦学习、不断进取的钻研精神，艰苦奋斗、勤俭节约的创业精神。要强化技术业务素质培训，有针对性开展专题培训。要适当引进淘汰机制，树立宁缺毋滥的思想，杜绝不合格员工上岗、滥竽充数；要解决好职工教育培训的认识问题，教育引导职工从“要我学”向“我要学”转变，从激励机制和制度上下功夫，增强培训的多样化、趣味性，制定有针对性、实用性的培训内容，强化“育训结合”。同时，要强化培训考评考核，实行职工培训学习积分制，调动职工的学习积极性和主动性。

会议要求，要加强煤基产业学院日常管理，高度重视、共同合作，培养满足企业需要的高素质技能型人才，为职业教育服务好。要再接再厉、开拓创新，大力推进企校合作，提高人才培养质量。要积极拓展企校合作工作，在多领域、多层次开展合作，使职业教育为企业发展提供人力资源保障，打造企校合作命运共同体，实现企校合作终极目标。

会议强调，企校双方要统一思想，抢抓机遇，面向未来，加强合作，坚持“优势互补，互帮互助，企校联动”的产教融合发展原则，通过资源共建共享、人员互聘、业务委托等方式，进一步整合企校资源，齐心协力共建产教深度融合、协调育人的新机制，打造企校合作育人的新样板。要共同制定培训方案，培训内容与安全生产精准结合，采用面授、研讨、训练、实训现场教学等不同方式，提升职工培训满意度。要定期召开协调会议，解决教育培训中存在的各种疑难杂症。要加强科研合作，协同开展技术研发和创新，促进企业提质增效，提升企校科研能力和社会服务能力。

会上，与会单位、部门代表围绕如何提升全员素质，搞好职业教育培训等进行了深入研讨发言，交流经验做法，提出改进措施；兰州资源环境职业技术学院领导和工作人员也就强化企校合作，推进相关工作落实提出意见建议。