1月28日，集团公司召开元月份安全生产月度工作视频会，全面总结新年首月安全生产、经营管理等重点工作完成情况，详细安排部署二月份及春节期间安全管理、原煤生产和疫情防控等工作，推动企业高质量发展。集团公司领导许继宗、袁崇亮、王春丁、朱新节、杨云峰、徐茂辉、鲜旭红、马汉永、王永忠、张强、胡志明和机关部室、二级单位负责同志分别在主分会场参加会议。

许继宗指出，元月份，在集团公司上下的共同努力下，各项生产经营指标均达到省委、省政府和省国资委要求，实现首月“开门红”，但也存在遗憾和不足，面对全省经济发展压力，集团公司上下要及时分析生产采掘接续、煤炭销售、环保治理等方面存在的问题，早安排、早部署，全力推动企业持续健康高质量发展。 

许继宗要求，集团公司元月份上报省国资委的六家亏损子公司，要尽快制定扭亏工作方案，采取积极有效措施，全力解决企业发展的问题，实现扭亏为盈。集团公司分管领导、业务部室、各单位党政一把手、主管领导、科队和班组六个层级要严格按照集团公司2022年全员素质提升计划和省人社厅有关文件政策要求，积极履职尽责，做好2021年全员素质提升工作总结，全力推进新一年全员素质提升工作，加大培训数量，做好技师、高级技师、技能人才和工程系列工程师职称之间的转换工作。要持续做好中层管理人员上讲台活动，汇集智慧，交流经验，切实提升管理思想，转变管理方法，相互理解，互促互学，共同提高。所有地面单位要积极向矿井单位学习，地面工作人员要向井下职工学习，地面单位干部职工要切实转变思想观念，摆正心态，珍惜岗位，学习井下职工强烈的责任意识和吃苦耐劳的优秀品格，体验井下工作环境，学习借鉴矿井安全生产管理、标准化达标及矿井建设管理工作中的好经验、好做法，切实提高工作能力和水平，服务企业安全生产。各单位要制定详细的培养计划，加大大学生职工培养，使他们尽快成长成才，走上管理岗位，补充管理队伍力量，全力解决干部队伍青黄不接的问题。要积极与兰州市第五医院和华新物业公司沟通对接，签订相关合作协议，使其成为集团公司干部职工的保健医院和后勤服务单位，做好全员体检、工伤救治、疫情防控、危重急病人的救治，做好相关小区移交和环境卫生、绿化等物业服务工作，携手共进，共同发展。要切实提高警惕，防范网络诈骗。要认真贯彻落实中央八项规定精神，全体党员和领导干部要认真履行好春节期间廉洁自律职责，管好自己的人，不越“红线”、不碰“底线”，令行禁止，廉洁过节。要从严从紧从细从实抓好春节期间疫情防控工作，履行好企业“四方”责任，对疫情防控工作再审视、再部署、再落实，做到非必要不外出，守护好职工群众生命安全。

袁崇亮强调，集团公司上下要深入学习贯彻“四会”精神，细化分解各项工作任务，结合企业实际，创新工作，认真策划实施方案和措施，务实有效推进企业发展进步。要扎实细致做好瓦斯治理和安全管控，实现瓦斯“零”超限目标。要合理组织生产接续，加大切眼施工、顶板管理、防治水、防灭火、灌浆等工作，提高回采率，保证生产接续正常，确保矿井长治久安。同时，节日期间，各级管理人员要进一步加强政策法规、制度及新知识的学习，增强适应新形势、新要求的能力，适应企业智能化发展需求，助力企业在新的一年如虎添翼、虎虎生威，全面高质量发展。

杨云峰、鲜旭红、王永忠要求切实做好矿井生产接续、瓦斯防治、顶板管理、防灭火、机电运输、环保、疫情防控、节日期间安全生产管理、值班值守等工作，确保矿井安全生产。