海石湾煤矿党委委员 副矿长 工会主席 晏忠义 今年后半年，海石湾煤矿党委将始终秉承“抓党建从抓安全生产入手，抓安全生产从抓党建出发”原则，严格落实党建工作融入安全生产经营“20条硬措施”，坚持党建工作与安全生产工作同部署、同安排、同推进，推动党建与安全生产“双融互促”，多措并举反“三违”、强管理、抓安全，做到“安全生产到哪里，党建工作就跟进到哪里，作用就发挥到哪里”，确保矿井安全高效生产。

教育引导党员干部职工牢固树立“想不到是失职、做不到要问责”“六不四可”等安全工作理念，在严格落实安全生产“四大抓手”的基础上，探索推进“五停两承包”“四好一融入”等工作措施，进一步加强全员自主管理，积极挖掘身边的“安全知识明白人、遵章守纪带头人、互保联保守护人、勤学好学钻研人”，着力营造全员安全命运共同体的舆论氛围，切实把党建工作量化为看得懂、抓得到、落得实的具体工作，推动党建工作与生产安全经营各项工作有机融合。

坚持“量体裁衣”、开“小灶”等方式，丰富“21＋1”培训载体，实施精准培训。区队精准开展“631”班组培训，每月每个班组在井下现场开展1-2次实操培训，进一步提高职工业务技能水平。常态化组织开展安全技能知识“有奖竞答进班组”活动，充分发挥政工人员、女工协管员、青安岗员、团员青年志愿者在安全生产中的作用，建立女工协管员、青年志愿者安全宣传小分队，将上级会议精神、文件政策、安全生产常识等内容与工作实际相结合，通过安全知识问答、家属座谈、亲情寄语等方式，强化宣讲，着力构建全方位、全过程、全天候、全覆盖的“四全”安全宣传教育体系，进一步提高职工参与培训学习的积极性和主动性，全力提升干部职工安全意识和综合素质。

坚持每月开展“助力安全生产”和“我为群众办实事”活动，组织政工人员常态化深入基层一线和职工当中，每月至少为职工办一件实事、开展一次服务安全生产志愿活动，着力解决安全生产实际难题和职工“急难愁盼”问题；通过观看天眼警示录、“三违”人员现身说教等红红脸、出出汗形式，让职工讲述“三违”过程、分析“三违”原因、发生“三违”后果以及给自己、给家庭和企业带来的损失，引导全员从灵魂深处受到警醒，提高安全意识，筑牢安全思想防线，家企携手共筑安全防线。

安全生产，党员先行。充分利用“党员一带二”、党员先锋岗、党员责任区等载体，深入开展互保联保活动，以党员先锋引领行动激发全员立足岗位抓安全、强管理的积极性；今年以来涌现出来的106名优秀党员进行奖励，引导职工将安全理念、安全价值观体现在工作态度和实际行动中，实现从“要我安全”到“我要安全、我会安全、我能安全”的思想转变。